Systemisch werken is nooit een doel op zich. Voor organisaties is het een middel om 'gezond en mensgericht' te leren organiseren, waarbij de aanwezige talenten van medewerkers optimaal herkend en benut worden. Waar medewerkers, klanten en kandidaten zich gezien en gehoord voelen. Een interessant gesprek over de voordelen van het inzetten van systematisch werken binnen organisaties tussen collega Dennis en Johan, coach Academie voor Systemisch Werk.
Systemisch werken is nooit een doel op zich. Voor organisaties is het een middel om 'gezond en mensgericht' te leren organiseren, waarbij de aanwezige talenten van medewerkers optimaal herkend en benut worden. Waar medewerkers, klanten en kandidaten zich gezien en gehoord voelen. Een interessant gesprek over de voordelen van het inzetten van systematisch werken binnen organisaties tussen collega Dennis en Johan, coach Academie voor Systemisch Werk.